掲載期間:20/01/21~20/07/20 求人管理No.014626

内資系企業

マネジメント候補!臨床研究におけるプロジェクトマネジャー

  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • フレックス勤務
  • 転勤なし
  • 退職金制度有

募集要項

臨床研究におけるプロジェクトマネジメントや事務局グループ長として担っていただきます。

仕事内容

臨床研究
【プロジェクトマネジメント】
・クライアント対応(クライアントと協議し、臨床試験運営に関わるスムーズなオペレーションの対応)
・社内部門間連携(クライアントの意向やプロジェクトリームの方針を、他部門を含めた社内担当者へ共有し、one teamとしてプロジェクトチームを運営する)
・KOL対応(事務局/他部門との連携の上、KOLと協議し、研究実施におけるニーズを的確に把握する。社内担当部門へ適切に情報共有し、プロジェクトを運営する。)
・プロジェクト管理(モニタリンググループ、事務局、DM等の各functionの状況を的確に把握・情報集約し、クライアントに適宜報告を行う。問題点があれば対応策を検討・指示しプロジェクトを成功に導く)
・予算管理(プロジェクト全体の予算を管理し、必要に応じてクライアントと協議する。)

【事務局グループ長】
・事務局員への指示(事務局メンバーへの業務内容理解の徹底・SOP等の順守徹底の責任を有する。リソースマネジメントを行い、グループ内の最適化を図る。)
・クライアント対応(必要に応じて、ラインマネジャーとしてクライアント協議を遂行する。
・KOL対応(KOL協議においてPMを全面的にサポートし、研究実施におけるニーズの把握・社内担当部門への情報共有を支援する。)
・部内連携(モニタリングG、PMとの情報共有を緊密に保ち、PMのスムーズなプロジェクト運営を支援する。)
・その他全社及び部内業務(常にコスト意識を高く持ち、部内の効率化及び活性化を図る)

応募条件
【必須事項】
求めるスキル
・臨床研究法及び倫理指針を理解しており、実務と管理を全うできる。
・GCPを理解し、臨床研究レベルに応用できる
・KOLやクライアントに対して科学的及び効果的に協議できるコミュニケーションが取れる
・ある程度(10人レベル)を統括できる

求める経験
・臨床経験10年以上
・マネージメント経験3年以上
【歓迎経験】
【免許・資格】
【勤務開始日】
応相談
学歴
大学卒以上
雇用形態
正社員
勤務地
【住所】 東京
転勤の有無
転勤なし
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム10:00~15:00)
勤務開始日
応相談
休日休暇
完全週休2日制(土、日)、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、フレックスホリディ、産前・産後休暇、育児休業、介護休業
年収・給与
650万円~900万円 
諸手当
時間外手当、通勤手当、出張手当
昇給
年1回
賞与
年2回
採用人数
1名 
待遇・福利厚生
【待遇】
退職金制度、団体定期保険、会員制福利厚生施設
【福利厚生】
選考プロセス
1)書類選考
2)適性検査
3)一次面接
4)最終面接

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マネジメント候補!臨床研究におけるプロジェクトマネジャー

  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • フレックス勤務
  • 転勤なし
  • 退職金制度有

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