メディカル事業本部 マーケティングマネージャー

市場拡大・新規事業開発に向けたマーケティング組織の機能強化による募集

仕事内容

・医療機器・介護福祉機器などの新商品・サービスのリリースに向けた市場リサーチ分析による商品・サービス企画、流通を含めた営業戦略構築と市場導入、販促プロモーション企画業務をマーケティングマネージャーとして一気通貫で業務をご担当いただきます。手指衛生・環境衛生商品、PPE（個人防護服）などの既存商品も一部ご担当いただきます。
また、医療・調剤・福祉・介護などの各施設での課題解決を目指した新たなビジネス分野への進出に向けたビジネスモデル構築・事業立ち上げを行うなど、メディカル事業の戦略策定や推進における重要な役割を担っていただきます。経営や研究開発、購買・営業部門等との様々な調整や折衝業務もあり、柔軟かつスピーディーな対応が求められます。

応募条件

【必須事項】

・医療業界（医薬・医療機器メーカーが外資系日本法人）でのマーケティングマネージャーとして、市場リサーチ・分析、商品企画、製品導入、販促プロモーション等の実務経験を有する方
・国内のみならず海外も含めた市場リサーチ、商品企画、製品導入、販促に至るまで総合的なマーケティング業務に精通し、実務を経験している方（業界不問）
※マーケティングコンサルタント経験者や、医療ビジネスに精通されている方歓迎
・新商品・サービスを展開するにあたって、現場の営業パーソンを教育・サポートした経験を有する方
・語学力 ： 不問（あれば尚可）

【人物面】
・変化に対して柔軟に対応し、新たなことに対しチャレンジ精神が豊富な方
・人間関係構築力・協調性優れ、顧客や社内他部門との調整などスムーズに進められる方

【歓迎経験】

【免許・資格】

【勤務開始日】

応相談

学歴

大学卒以上

雇用形態

正社員

試用期間

3ヶ月

勤務地

大阪

転勤の有無

転勤なし

受動喫煙防止措置

屋内禁煙

勤務時間

9：00～18：00（所定労働時間8時間）

休憩時間

60分

時間外労働

有

勤務開始日

応相談

休日休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始休暇（5日）、GW、夏季休暇（3日）、有給休暇（初年度10日／6ヶ月経過後に付与、最高20日）、特別休暇、産前産後休暇、ワークライフバランス特別休暇（年12日）他

年収・給与

年収　　600万円～1000万円　

諸手当

・通勤手当
・家族手当
・資格手当

昇給

年1回（4月）

賞与

年2回（7月、12月）

採用人数

2名　

待遇・福利厚生

【待遇】

社会保険完備

【福利厚生】

通勤手当：全額実費支給（上限なし）※会社規定に基づく
家族手当：※福利厚生その他欄参照
住宅手当：単身赴任で転居を要する場合、初期費用・別居手当あり
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上／再雇用制度あり（65歳まで）

そのほか：家族手当：子1名／月1万8千円（健康保険上の扶養者で22歳以下の子対象）
・永年勤続・優良社員表彰、団体生命保険、ライフサポートプログラム（仕事と子育ての両立支援制度）、契約会員制リゾート施設、直営保養所（大山、天橋立）、契約スポーツクラブ、社内クラブ制度、社内融資制度、人事制度
・社内融資制度、財産形成貯蓄制度、慶弔見舞金制度、半日有休制度、作業服・安全靴貸与、昼食補助、社員販売制度

選考プロセス

１）書類選考
２）適性検査
３）一次面接
４）二次面接
５）最終面接