掲載期間：24/09/02～26/09/01 求人管理No.024942
内資製薬メーカー
分析研究（抗体医薬品開発）管理職クラス
- 大企業
- 上場企業
- 設立30年以上
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 社宅・住宅手当有
- 退職金制度有
- 年収1,000万円以上
- 管理職・マネージャー
※こちらに入力した項目が企業に直接届くことはございません。
募集要項
管理職クラス！抗体医薬品のCMC関連業務及び申請業務を担っていただきます。
- 仕事内容
抗体医薬品研究開発プロジェクトの推進（CMCパート）、国内外CDMOの抗体医薬品候補の製造及び品質関連業務のマネジメント（進捗確認・業務指示）をリードして頂きます。また、抗体医薬品の申請資料作成、導入品評価（Due Diligence）に関しても、CMC全体を取りまとめてリードし、他分野の専門家と協力して進めて頂きます。また、抗体医薬品のCMC研究開発基盤の構築や社内人材育成を通した組織のレベルアップ及び活性化に関しても中心的な役割を担って頂きます。
- 仕事内容（変更の範囲）
当社および関係会社の業務全般
- 応募条件
-
- 【必須事項】
- ・理系大卒以上
・バイオ医薬品のCMCプロジェクトマネジメント経験
（抗体製造、製剤開発、分析業務に精通する方）
・バイオ医薬品開発基盤構築、人材育成に興味を持ち、主体的に取り組んで頂ける方 - 【歓迎経験】
- ・バイオ医薬品の申請経験
・バイオ医薬品の海外対応経験（申請、導入等）
・英語の文書類のレビュー、専門英語での コミュニケーション能力を有する方
・バイオ医薬品の国内外CDMOの業務管理（進捗確認・業務指示）経験 - 【免許・資格】
- 【勤務開始日】
- 応相談
- 学歴
- 大学卒以上
- 雇用形態
- 正社員
- 試用期間
- 6ヶ月
- 勤務地
- 埼玉
- 勤務地（変更の範囲）
国内外の当社拠点（関係会社を含む）
- 転勤の有無
- 転勤なし
- 受動喫煙防止措置
- 屋内禁煙
- 勤務時間
- 通常（実質労働時間との連動）
就業時間：08:30 ～ 17:05
みなし労働制となります。※裁量労働制は試用期間後に会社が認め、本人が同意した社員のみに限ります。 - 勤務開始日
- 応相談
- 休日休暇
- 年間休日数：125
土日祝
年間有給休暇：入社と同時に10日間付与 10日 ～ 20日
法定休暇：年次有給休暇
その他休暇：リフレッシュ/特別/ストック休暇制度 他 - 年収・給与
-
年収 1000万円～ 経験により応相談
- 諸手当
- 通勤手当、家族手当、独身寮、転勤者用社宅など
- 昇給
- 年1回
- 賞与
- 年3回
- 採用人数
- 1名
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当：有
家族手当：有
寮・社宅：有
住宅手当：有
財形貯蓄制度/社員共済会/従業員持株制度/確定給付年金/確定拠出年金/団体定期保険/永年勤続表彰制度 他 - 各種制度
- 健康保険：有
雇用保険：有
労災保険：有
厚生年金：有
退職金制度：有 - 選考プロセス
- １）書類選考
２）適性検査
３）一次面接
４）二次面接
５）最終面接
内資製薬メーカー
分析研究（抗体医薬品開発）管理職クラス
- 大企業
- 上場企業
- 設立30年以上
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 社宅・住宅手当有
- 退職金制度有
- 年収1,000万円以上
- 管理職・マネージャー
※こちらに入力した項目が企業に直接届くことはございません。
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