掲載期間:24/07/08~25/01/07 求人管理No.025007
国内大手製薬グループの受託会社
大手製薬企業のグループ会社にて営業
- 大企業
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 社宅・住宅手当有
- 退職金制度有
※こちらに入力した項目が企業に直接届くことはございません。
募集要項
学会の提案から当日の運営までを担当いただきます。
- 仕事内容
・各学会の理事に対し、学会(学術集会)の開催、企画を提案
・受注後、開催に向けた準備(主催者の先生方と連携してプログラムを構築/パンフレット・研究発表映像等の制作ディレクション/参加者へのご案内等)
・学会当日の運営プロデュース(プログラム進行/スタッフのディレクションなど)- 応募条件
-
- 【必須事項】
- 企画・提案型の営業経験をお持ちの方
- 【歓迎経験】
- 【免許・資格】
- 【勤務開始日】
- 応相談
- 学歴
- 大学卒以上
- 雇用形態
- 正社員
- 試用期間
- 6ヶ月
- 勤務地
- 東京
- 転勤の有無
- 転勤なし
- 受動喫煙防止措置
- 屋内禁煙
- 勤務時間
- 通常(実質労働時間との連動)
就業時間:08:30 ~ 17:10 - 勤務開始日
- 応相談
- 休日休暇
- 年間休日数:120
完全週休2日制
年間有給休暇:10月以降の入社の場合は初年度7日付与 入社初年度は14日付与されます。2年目以降は1日ずつ付与日数が増え、7年目以降は毎年20日付与されます。
法定休暇:年次有給休暇、産前産後休暇
その他休暇:リフレッシュ休暇 慶弔休暇(結婚、出産、弔事等)長期療養休暇 - 年収・給与
-
年収 ~600万円 経験により応相談
- 諸手当
- ・家族手当
・住宅手当
・通勤手当 - 昇給
- 年1回
- 賞与
- 年2回(7月・12月)
- 採用人数
- 若干名
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当:有
家族手当:有
寮・社宅:有
住宅手当:有
昼食補助手当
能力開発(業務に関係する自己啓発講座の受講や資格取得を推進しており、補助金が申請できます。) - 各種制度
- 健康保険:有
雇用保険:有
労災保険:有
厚生年金:有
退職金制度:有 - 選考プロセス
- 1)書類選考
2)一次面接
3)適性検査
4)最終面接
国内大手製薬グループの受託会社
大手製薬企業のグループ会社にて営業
- 大企業
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 社宅・住宅手当有
- 退職金制度有
※こちらに入力した項目が企業に直接届くことはございません。
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