掲載期間:24/12/09~26/12/08 求人管理No.025846
内資製薬メーカー
CMC開発における戦略策定および組織統括業務/経営職
- 大企業
- 上場企業
- 設立30年以上
- 年間休日120日以上
- 社宅・住宅手当有
- 退職金制度有
- 年収1,000万円以上
- 海外赴任・出張あり
- 管理職・マネージャー
- 英語を活かす
※こちらに入力した項目が企業に直接届くことはございません。
募集要項
大手製薬企業にて業務プロセス改善やステークホルダーとのコミュニケーション強化を行い、組織機能と価値を最大化
- 仕事内容
他部署との戦略的な連携を通じて、業務プロセス改善やステークホルダーとのコミュニケーション強化を行い、組織機能と価値を最大化する。また、CMC開発部における中長期戦略の立案と推進、年度計画の策定・モニタリング、人材育成計画を担当。
1.他部署および関係会社等、重要ステークホルダーとの戦略的な連携構築および業務マネジメント
2. CMC開発機能の中長期戦略の立案および推進
3.年度経営計画の策定およびモニタリング
4.人材育成計画の策定
- 仕事内容(変更の範囲)
会社内での全ての業務を命じることがある。
- 応募条件
-
- 【必須事項】
- ・高いマネジメント力と問題設定力、解決力を有し、責任感を持って組織運営を管理した経験
・組織運営に必要な戦略・予算策定を取りまとめた経験
・バイオ医薬品または低分子医薬品の技術・生産全般における一定の専門的知識
・大学院修士課程以上または同等以上
・海外企業、海外関係会社と専門分野について議論をリードできるレベル
求める人材像:
・コミュニケーション力と連携調整力、ビジョンを構想し戦略を描く力、個別案件に対峙する意思と折衝力を持つ人材
・ガバナンス強化およびコンプライアンス遵守を推進する人材
・自己能力に対するさらなる向上心を有し、また、新しい技術や領域、組織改善に積極的にチャレンジする組織環境を整備できる人材 - 【歓迎経験】
- ・CMC業務経験があること
・チームを統率し、リーダーシップを発揮するメンバーマネジメントの経験 - 【免許・資格】
- 【勤務開始日】
- 応相談
- 学歴
- 大学院修士以上
- 雇用形態
- 正社員
- 試用期間
- 6ヶ月
- 勤務地
- 東京
- 勤務地(変更の範囲)
協和キリン株式会社の全事業場および出向先・派遣先としての他の会社・法人・団体(在宅勤務を行う場所を含む)
在宅勤務の勤務場所は入社後と変更の範囲において共通で下記のとおりです。
自宅、自身もしくは配偶者の親元、配偶者宅(ただし、在宅勤務は会社が承認した場合に限る)- 転勤の有無
- 可能性あり
- 受動喫煙防止措置
- 敷地内禁煙(喫煙場所なし)
- 勤務時間
- 通常(実質労働時間との連動)
就業時間:00:00 ~ 00:00 - 勤務開始日
- 応相談
- 休日休暇
- 年間休日数:125
土日祝
年間有給休暇:入社半年経過時点10日 10日 ~ 20日
法定休暇:年次有給休暇、産前産後休暇
特別休暇:年末年始休暇 - 年収・給与
-
年収 1250万円~1500万円 経験により応相談
- 諸手当
- ファミリーサポート手当、通勤手当、超過勤務手当など
- 昇給
- 年1回
- 賞与
- 年2回
- 採用人数
- 若干名
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当:有
家族手当:有
寮・社宅:有
住宅手当:有
各種財形貯蓄制度 ・財形持家転貸融資制度 ・福祉会 ・企業年金 ・確定拠出型年金 ・福利厚生サービス ・各種団体保険 - 各種制度
- 健康保険:有
雇用保険:有
労災保険:有
厚生年金:有
定年:60歳
退職金制度:有 - 選考プロセス
- 1)書類選考
2)一次面接
3)適性検査
4)最終面接
内資製薬メーカー
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- 大企業
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- 設立30年以上
- 年間休日120日以上
- 社宅・住宅手当有
- 退職金制度有
- 年収1,000万円以上
- 海外赴任・出張あり
- 管理職・マネージャー
- 英語を活かす
※こちらに入力した項目が企業に直接届くことはございません。
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