法務の求人一覧

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              該当求人数 10 件中1~10件を表示中

              国内製薬メーカー

              Uターン歓迎!国内製薬メーカーにて法務の求人

              • 中小企業
              • 設立30年以上
              • 産休・育休取得実績あり
              • 急募
              • Iターン・Uターン

              国内製薬メーカーでの事務系総合職:法務部門の募集

              仕事内容
              管理部法務担当において、企業法務にかかわる業務に従事頂きます。

              1.契約書の作成、検討及び関係部署との調整
              2.会社諸規程の制改定に関する業務、総合調整
              3.商業登記に関する実務
              4.監査役スタッフ業務
              5.コンプライアンス、リスクマネジメントに関する業務
              6.書類整理他、部・担当関連庶務
              7.その他、企業法務全般
              応募条件
              【必須事項】
              以下のご経験をお持ちの方
              ・企業法務の経験が3年以上の方
              ・英文契約の作成・検討に携わったことのある方
              ※業務に関する知識・経験はもちろんですが、社内外の関係者と連携して
              業務を遂行いただくため、円滑なコミュニケーションスキルが求められます。
              ・学歴 大卒以上
              【歓迎経験】

              【免許・資格】
              語学 英検2級程度、TOEIC500点以上
              【勤務開始日】
              できるだけ早く
              勤務地
              【住所】富山県
              年収・給与
              350万円~500万円 経験により応相談
              検討する

              内資製薬メーカー

              【大手製薬メーカー】コンプライアンスグループ・CSR推進部の求人

              • 大企業
              • 年間休日120日以上
              • フレックス勤務
              • 社宅・住宅手当有
              • 退職金制度有
              • 海外赴任・出張あり

              グループのコンプライアンスを統括!会社の全体像を把握し、経営の中心となる仕事に携わることが可能です。

              仕事内容
              会社の全体像を把握し、経営の中心となる仕事に携わることができる。グローバルプロジェクトに関わることができます。

              【職務内容】

              担当するテーマ※について、グループのコンプライアンスを統括する
              特に、内部通報を中心に担当する。
              ※個人情報保護、贈収賄防止、情報セキュリティ、内部通報制度、価値観・行動規範、従業員意識調査等
              ・グループ各社、各本部・部のうち担当する各社・各部のリスクマネジメントおよびCSV重点課題への取組を推進する
              応募条件
              【必須事項】
              ・内部通報担当業務(必須)
              ・グローバルでの実務経験(必須)
              ・法務コンプライアンス系部署における業務経験
              ・本部等規模の大きい組織または経営戦略等経営全般に関わる職務歴
              ・プロジェクトマネージメントの経験 


              【歓迎経験】
              《経営全般》※必須ではなない
              ビジネス、リスクマネジメント、コンプライアンス、プロジェクトマネジメントに関する知識
              コンプライアンスおよびリスクマネジメントの推進において各部門、会社担当者の話が理解できるレベルの各領域の知識

              《法務関連》※必須ではない
              ・ビジネス法務2級レベルの知識(配属後の学習機会あり)
              以下について概要とリスク管理上のポイントの理解が必要
              ・個人情報保護に関する法令類:改正個人情報保護法、GDPR
              ・贈収賄防止に関する法令類:独禁法・不正競争防止法、米FCPA、英BA、韓キムヨンラン法
              ・透明性確保に関する法令類:製薬協・臨薬協GL、EFPIAコード、米国サンシャイン法
              ・コーポレートガバナンスに関する法令類:会社法、東証CGコード
              ・内部通報に関する法令類:公益通報者保護法
              以下について基礎的な知識が必要
              ・労働法
              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】東京
              年収・給与
              650万円~1250万円 
              検討する

              国内大手製薬メーカー

              法務部門マネジャー候補者ならびに法務担当者

              • 大企業
              • 上場企業
              • 設立30年以上
              • 年間休日120日以上
              • 産休・育休取得実績あり
              • 女性が活躍
              • 急募
              • 社宅・住宅手当有
              • 退職金制度有
              • 管理職・マネージャー

              法務プロフェッショナルもしくはマネジメントを担える方を求めております。

              仕事内容
              法務部門マネージャー候補もしくは法務プロフェッショナルとしてご活躍いただきます。

              ・契約法務(M&A、売買など取引契約、ライセンス契約、
              ・一般法務(訴訟対応、独禁法や不正競争防止法に基づく法務対応)
              ・商事法務(会社法、金商法に基づく取締役会・株主総会の運営、コーポレートガバナンスに関する事項)
              ・内部統制システムの構築および運営
              ・国際交渉、契約
              ・マネージャー候補の場合はマネジメント業務
              応募条件
              【必須事項】
              ・担当者:上記業務経験

              ・マネージャー候補:
              企業法務についての一定の経験とマネジメント能力を有する。
              企業において法務を所掌する部門の長またはそれに準じる者/弁護士事務所の企業法務担当(例:法務部長、法務マネジャー、弁護士事務所の企業法務担当)

              【歓迎経験】

              【免許・資格】
              弁護士資格保持者が望ましい
              【勤務開始日】
              2020年1月(応相談)
              勤務地
              【住所】大阪
              年収・給与
              500万円~1200万円 経験により応相談
              検討する

              内資系企業

              法務・コンプライアンス室担当者

              • 上場企業
              • 年間休日120日以上
              • フレックス勤務
              • 転勤なし
              • 退職金制度有

              法務・コンプライアンス室、経営企画室における業務を担っていただきます。

              仕事内容
              法務・コンプライアンス室(80%)
              ・契約書審査・作成(英文も多い)
              ・法務個別相談対応
              ・法改正等に伴うルールづくり
              ・直近例:独占禁止法規程策定、偽装請負防止のためのルール
              ・コンプライアンス事案対応
              ・ヒアリング、コンプライアンス委員会事務局、弁護士に相談等
              ・コンプライアンス研修企画・実施

              (兼務)経営企画室(20%)
              ・株主総会、取締役会、朝会等の会議体事務局
              ・社内規程改訂時の事務局
              応募条件
              【必須事項】
              ・法務業務の経験3年以上
              ・ビジネス実務法務検定2級レベル以上必須
              ・英文の読み書きは必須
              ・契約書検討・修正・作成、取引先や子会社との英文メールでのやりとり
              【歓迎経験】
              英語での電話会議対応(リスニング・スピーキング)
              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】東京
              年収・給与
              550万円~850万円 
              検討する

              国内大手製薬メーカー

              大手製薬メーカーにて法務の求人

              • 大企業
              • 上場企業
              • 年間休日120日以上
              • フレックス勤務
              • 産休・育休取得実績あり
              • 社宅・住宅手当有
              • 育児・託児支援制度
              • 年収1,000万円以上

              大手製薬メーカーにて事業部門、管理部門やグループ会社に対する法務支援業務

              仕事内容
              グローバルな導出入ライセンス契約や企業再編などのアライアンス案件に参画し、ダイナミックな企業活動に身近に触れつつ、法務のスキル・経験をさらに磨くことができます。

              ・事業部門、管理部門やグループ会社に対する法務支援(契約書の起案・審査や法務相談対応)
              ・ライセンス(導出入)その他の提携契約や企業再編等のプロジェクトへの参画(契約交渉を含む)
              ・国内外の法規制への対応や社内法務教育等のリーガルコンプライアンス推進
              ・その他、企業法務全般
              ・法務要員の育成およびグループ法務組織体制の最適化
              応募条件
              【必須事項】
              企業における法務実務経験(10年程度以上)または法律事務所における企業法務に関する弁護士実務経験
              ・契約法務実務(和文・英文)(必須)
              ・ガバナンス・コンプライアンス関係実務(あればなおよい)

              企業法務に必要な法律知識
              ・民法、会社法など

              マネジメント経験
              ・若手の教育・業務指導など

              英語力:
              英文契約書のリーディング・ライティング能力に加え、英語での会議や契約交渉に支障なく参加できる方
              【歓迎経験】
              英語圏への海外留学や海外勤務の経験
              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】東京
              年収・給与
              1000万円~1200万円 
              検討する

              大手製薬メーカー

              Director, Legal & Compliance

              • 大企業
              • 年間休日120日以上
              • フレックス勤務
              • 産休・育休取得実績あり
              • 転勤なし
              • 社宅・住宅手当有
              • 退職金制度有
              • 年収1,000万円以上
              • 英語を活かす

              グローバルと国内の様々な機能をICOと密接に協力しコンプライアンスにおいて連携して行う

              仕事内容
              ・Guide, monitor and assist with all activities of Japan’s business that require legal/compliance input, and ensure all corporate, regional and local legal mandates and compliance objectives and goals of Japan are met, with quality, collaborative and timely advice and oversight given to clients by both internal and external legal resources
              ・Provide sound, appropriate and timely legal and compliance advice and oversight on proposals for new or revised initiatives/programs in Japan, including but not limited to, patient programs, marketing initiatives, and other commercial proposals
              ・Collaborate with and provide guidance/support to each function in Japan in the performance of their tasks and enable effective monitoring of compliance and related matters on behalf of Japan
              ・Work with Country Leadership Teams (“CLT”) of Japan, as needed/directed, on risk assessments and implementation of continuous improvement on risk controls, provide insightful and strategic advice on business undertakings within the local and corporate compliance framework, and participate in meetings with the CLT as needed
              ・Act as a resource and subject matter expert on Legal and Compliance issues, as well as the industry and the Company Compliance standards, policies and processes for the business organization in Japan and provide coaching and mentoring as needed, to newer and more junior members of the Japan Legal & Compliance team and ICOs
              ・Lead or support new Legal and/or Compliance projects on behalf of Japan, as directed by the Executive Director, Legal & Compliance - Japan and/or Regional/HQ Legal/Compliance management
              ・Support the legal needs of key stakeholders through appropriate allocation and management of internal and external legal resources, provide business and other stakeholders, including ICOs, with adequate, high quality and pertinent legal advice and compliance input to ensure that Japan complies with all legislative and regulatory requirements including privacy, anti-corruption/anti-bribery, fair competition and trade practice legislations, etc., as well as policies, compliance standards and local industry guidelines
              ・Assess, supervise and help manage the engagement of external legal resources in Japan and ensure that the service and advice received from external legal resources is timely, cost-effective and of consistently high quality
              ・Understand and adapt changes in policies by the headquarters of the Company into local guidance and policy. Adopt external code and law changes into local SOP and practices by working with industry associations and external legal counsel
              ・Proactively undertake and fulfill those tasks and activities designated for Legal & Compliance (“L&C”) for Japan, as shown in the Appendix, in consultation with and as directed by the Executive Director, Legal & Compliance - Japan
              Company Leadership Standards applicable to the role include:
              ・Make Rapid, Disciplined Decisions - Make timely decisions at the right level with the right data, and support them once made.
              ・Act with Courage & Candor - Speak openly, honestly and with conviction: have the courage to take appropriate risks and make difficult decisions.
              ・Demonstrate Ethics & Integrity - Adhere to the highest standards of trustworthy and ethical behavior in all interactions and hold others to the same standards; comply with all laws, policies and regulations; identify and address ethical issues without hesitation.
              ・Foster Collaboration - Actively listen and seek to understand differing perspectives; work together to achieve the common goals of the Company.
              ・Focus on Customers & Patients - Focus the entire organization on delivering value for customers, including patients, by understanding and meeting their needs.
              ・Drive Results - Set clear performance standards, overcome obstacles; hold ourselves and others accountable for achieving resu
              応募条件
              【必須事項】
              ・Admitted to practice law in Japan
              ・More than 10 years of post-admission legal/compliance experience
              ・In-house legal and compliance experience in a large multinational pharmaceutical organization and/or commercial practice experience in a top tier law firm would be advantageous. .Language proficiency with English and Japanese required.
              ・Ability to pro-actively identify key issues and concerns and consistently apply a high standard of integrity, professionalism, legal knowledge and expertise and business ethics to achieve satisfactory resolution of such issues and concerns
              ・Good knowledge and understanding of sales and marketing practices and applicable Code(s) of Conduct in the healthcare or pharmaceutical industry would be advantageous
              ・Familiarity with the U.S. Foreign Corrupt Practices Act, the UK Bribery Act, and equivalent anti-corruption/anti-bribery laws in Japan would be advantageous
              【歓迎経験】

              【免許・資格】
              弁護士資格
              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】東京
              年収・給与
              1000万円~ 
              検討する

              内資製薬メーカー

              内資製薬メーカーの企業法務への転職

              • 大企業
              • 設立30年以上
              • 年間休日120日以上
              • 転勤なし
              • 英語を活かす

              【弁護士資格】製薬メーカーにて法務業務を担っていただきます。

              仕事内容
              企業法務(国内外の契約審査、法律相談、訴訟・紛争対応、会社法対応等)
              応募条件
              【必須事項】
              弁護士資格
              【歓迎経験】
              ・企業法務の実務経験があれば尚可
              ・英語または中国語の法律文書読解力、会話力があれば尚可

              【免許・資格】
              弁護士資格
              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】東京
              年収・給与
              検討する

              内資製薬メーカー

              法務

              • 大企業
              • 年間休日120日以上
              • フレックス勤務
              • 社宅・住宅手当有
              • 退職金制度有
              • 育児・託児支援制度

              ライセンス契約等の国際契約及び

              仕事内容
              ・ライセンス契約等の国際契約及び
              ・国内外の法律業務全般
              ・その他、法務部が担当する各種業務
              応募条件
              【必須事項】
              ・大卒以上(法学部卒or法科大学院修了者)
              ・豊かなリーガルマインドを有し、多様な法律業務の遂行を為し得る方
              ・英語の語学力を有する方(TOEIC 800点以上)
              【歓迎経験】
              ・国際法務実務経験3年以上の方歓迎
              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】東京
              年収・給与
              600万円~1000万円 経験により応相談
              検討する

              国内大手製薬メーカー

              非臨床部門に対する契約書の起案を含む法務支援業務

              • 大企業
              • 上場企業
              • 年間休日120日以上
              • フレックス勤務
              • 産休・育休取得実績あり
              • 社宅・住宅手当有
              • 退職金制度有
              • 育児・託児支援制度
              • Iターン・Uターン
              • 年収1,000万円以上
              • 車通勤可
              • 英語を活かす

              大手製薬メーカーにて非臨床部門に対する法務支援業務を担っていただきます。

              仕事内容
              ・非臨床部門に対する法務支援(定型的な契約書の起案・法務的な確認)
              ・その他、非臨床委託試験に関連した業務における法務的確認のサポート
              応募条件
              【必須事項】
              ・基本的な契約書作成スキル・法務知識(和文・可能であれば英文)を有している。
              ・対外的に契約書記載内容などの交渉、修正の経験がある。
              ・医薬品開発業務領域の経験がある。
              ・健康で同僚や関係者との円滑な情報交換を行い、信頼関係が築ける方
              ・英文の試験計画書、治験概要書やCTD、科学論文の読解及びそれら文書に関連した契約書案作成、英語により海外CRO等と専門分野について基本的なコミュニケーションができるレベル
              【歓迎経験】

              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】静岡
              年収・給与
              1100万円~1400万円 
              検討する

              大手内資製薬メーカー

              法務チームマネージャー

              • 大企業
              • 上場企業
              • 年間休日120日以上
              • 転勤なし
              • 退職金制度有
              • 英語を活かす

              内資製薬メーカー法務部署のマネジメント業務を担当していただきます。

              仕事内容
              グローバル法務担当マネージャーとして、以下の業務全般を担当いただきます
              ・ビジネススキームの構築、各種契約書案のレビュー・ドラフト及び契約交渉支援。
              ・M&Aその他のアライアンス案件及び紛争案件への法的支援
              ・グループのガバナンス体制構築・運用その他会社法にかかわる社内案件への関与
              応募条件
              【必須事項】
              【必須条件】
              ・法律事務所又は企業における法務実務経験がある方。
              ・英文契約書のレビュー・ドラフト経験がある方
              【歓迎経験】
              ・製薬業界経験者
              ・弁護士資格
              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】大阪
              年収・給与
              800万円~1100万円 
              検討する
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