経営企画の求人一覧

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              該当求人数 9 件中1~9件を表示中

              外資医療機器メーカー

              CRM Staff

              • 大企業
              • 年間休日120日以上
              • 産休・育休取得実績あり
              • 退職金制度有
              • 英語を活かす

              ・ドイツと日本で合意されたターゲットによって定まった目標(収益、GP、CCR、EPSなど)を達成するために貢献

              仕事内容
              ・ドイツと日本で合意されたターゲットによって定まった目標(収益、GP、CCR、EPSなど)を達成するために貢献する。
              ・CS戦略を日本のマーケットにスムーズかつ適切に導入する。
              ・顧客満足度(NPS)を最大化するために必要なアクションを実行する。

              ドイツと日本で合意された目標を達成するためのマーケティング戦略とアクション項目の作成、実装、レビュー

              ・市場分析と競争の透明性の保持
              ・キーカウンターパートとの定期的なコミュニケーション(ローカルBLマネージャー、テクニカルサービスマネージャー、CS HQサービスマーケティング担当、サービスセールスエンジニア)
              ・サービスポートフォリオ、サービスおよび料金プランの作成、レビュー、修正
              ・料金設定ツールの管理(例:「E-SI」)
              ・新しいサービスプログラムの開発と導入
              ・マーケティングキャンペーンの作成と導入
              ・新しいサービス戦略の作成、新製品の導入計画
              ・ビジネスセールスエンジニアとマルチモダリティセールス担当者の相談を受け、ビジネスを推進
              応募条件
              【必須事項】
              ・英語力
              ・コミュニケーション能力
              ・自身でbusinessをdesignできる発想力のある明るい方
              【歓迎経験】

              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】東京
              年収・給与
              500万円~700万円 
              検討する

              国内バイオベンチャー

              管理会計、内部監査担当など経営管理部の求人

              • ベンチャー企業
              • 年間休日120日以上
              • フレックス勤務
              • 車通勤可
              • 20代

              将来の幹部候補生として、管理部門の業務を幅広く担当頂きます。未経験からも歓迎いたします。

              仕事内容
              経営管理スタッフとして、内部統制・経営企画・IR業務を始め、経理・法務などを幅広くおまかせします。特定の職種に特化するのではなく、将来の幹部候補生として、管理部門の業務を幅広く担当頂きます。

              ・予算管理、経営企画の策定、IR資料の作成、子会社の管理
              ・管理会計、有価証券報告書の作成、監査法人対応
              ・弁護士対応、株主総会、株主対応
              応募条件
              【必須事項】
              ・社会人経験あり。1年以上
              ・基本的なPCスキル
              ・幅広い業務経験を積みたいチャレンジ志向をお持ちの方
              【歓迎経験】
              ・経理や会計に関する知識をお持ちの方
              ※大学で経理や会計を学ばれてきた方や企業での経理、会計の経験をお持ちの方を歓迎します。
              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】神奈川
              年収・給与
              350万円~450万円 経験により応相談
              検討する

              ベンチャー企業

              バイオベンチャーでの経営企画・事業開発(未経験可)

              • 中小企業
              • ベンチャー企業
              • 急募
              • 転勤なし

              バイオ関連技術の新規事業発案や経営戦略の立案・実行をご担当いただきます。未経験でも相談可!

              仕事内容
              造血幹細胞の有する細胞学的特徴を活用した新たな治療事業やAI、
              バイオインフォマティクスを用いたバイオ関連技術の事業などの新規事業の発案や経営戦略の立案・実行をお願い致します
              すべて最初からご実施いただくわけではなく、スキルの向上に応じて任せる業務量も増えていきます。

              ・バイオ医療関連技術における新規事業の立ち上げ、海外展開も含めた経営戦略の立案
              ・企業・アカデミアとの事業提携・遂行、ファイナンス活動、各種経営管理業務
              応募条件
              【必須事項】
              ・2年程度の社会人経験
              ・B to Bにおけるコミュニケーション能力・提案能力・新規開拓能力
              ・文書作成、分析能力、交渉能力
              ・事業スキーム構想力
              ・医療ヘルスケア業界以外の業界・ビジネスモデル知識
              ・外国籍の方も可
              【歓迎経験】
              ・医療・ヘルスケア関連業界、コンサル業界の経験(営業職・企画・コンサルティング職など)
              ・英語力
              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】東京
              年収・給与
              300万円~400万円 経験により応相談
              検討する

              外資製薬メーカー

              CardioVascular renal Medical Affairs Director

              • 大企業
              • フレックス勤務
              • 退職金制度有
              • 管理職・マネージャー
              • 英語を活かす

              A leadership role responsible for providing direction and management of the Strategy & Evidence Gen Division in their area of expertise.

              仕事内容
              A leadership role responsible for providing direction and management of the Strategy & Evidence Gen Division in their area of expertise. Proactively demonstrate the Values.
              Lead strategy creation and data generation activities of responsible brand.
              Develop, manage and execute medical plan(jMAP) of responsible brand with incorporating confidence plan working with MSLD, in accordance with brand strategies, including budget and resource plans.
              Manage and develop team members to maximize individual team member’s capability and create a high performing team.
              Collaborate with MSL Director in creating and executing strategic confidence activities.
              Support Therapeutic Area Head in transforming the medical organization to execute industry-leading high quality medical activities, and in collaborating with cross-function teams, including brand team and R&D teams.

              応募条件
              【必須事項】
              Sufficient knowledge and experience in managing external sponsored studies and company-sponsored non-interventional studies
              Experience of Medical Affairs function within a pharmaceutical industry or R&D
              Significant experience and positive track record with project management in a pharmaceutical company
              Experience in relationship and stakeholder management
              Experience of people management
              Qualified Medical Doctor or PhD in a scientific discipline or Sufficient knowledge and experience in responsible disease area enable to have a peer discussion with KEEs
              Strong Leadership & Communication capabilities
              Strong presentation & influencing capabilities
              Conceptual thought and strategic vision
              Understanding of multiple aspects of Medical function
              Logical thinking
              Information collection skill
              Business Management (Financial)
              Fluent in English and Japanese speaking ability at level to participate in global working groups and present to Japan Leadership Team
              【歓迎経験】
              Experience of basic or clinical research handling
              Ample experience with team budget management
              Team management experience
              Qualified Doctor
              MSc/MPH/PhD in a scientific discipline
              Outstanding project management skill
              Outstanding presentation skill
              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              できるだけ早く
              勤務地
              【住所】大阪・東京
              年収・給与
              900万円~1300万円 経験により応相談
              検討する

              再生医療ベンチャー

              知財特許担当 

              • ベンチャー企業
              • 急募
              • 英語を活かす
              • 40代

              知財のご経験が活かせる求人です

              仕事内容
              再生医療等製品や培地開発を会社において、
              各研究の特許申請業務になります

              具体的には、
              ・国内外の特許出願、
              ・他社対策や契約、
              ・知財戦略企画、
              ・知的財産、特許の取り扱い
              ・各種調査と権利化検討、権利活用
              ・各種権利化手続き、知財評価、プロジェクトへの参画
              ・海外のメーカーや医療機関とのやりとりや出張
              など
              応募条件
              【必須事項】
              ・特許の国内外の申請経験をお持ちの方
              ・知的財産管理技能士資格をお持ちの方
              ・ビジネスレベルの英語力
              ・弁理士との対応経験

              【歓迎経験】
              ・医療業界での就業経験
              ・理系のバックグラウンドをお持ちの方(薬学、医学、生物など)
              ・薬剤師免許をお持ちの方

              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              できるだけ早く
              勤務地
              【住所】東京
              年収・給与
              600万円~1000万円 経験により応相談
              検討する

              外資大手製薬メーカー

              Senior HEOR Manager

              • 大企業
              • 年間休日120日以上
              • フレックス勤務
              • 産休・育休取得実績あり
              • 転勤なし
              • 社宅・住宅手当有
              • 退職金制度有
              • 育児・託児支援制度
              • 英語を活かす

              クロスファンクショナルチームと連携して、戦略的で時間に敏感な価値実証戦略を開発および実行

              仕事内容
              Be the HEOR lead for priority inline brands and pipeline assets, applying critical thinking and technical expertise to unveil, characterise, communicate and and preserve the value of medicines
              ・For priority inline products: work with cross-functional teams to develop and execute a strategic and time-sensitive value demonstration strategy including
              ・Assessment of product properties
              ・Review of competitive situation and dynamic
              ・Assessment of key and data
              ・Undertake gap analysis to determine brand needs, risks and opportunities
              ・Plan and execute evidence generation projects to support and communicate medicine value across the clinical, humanistic and economic domains.
              ・For pipeline products:
              ・Work with pricing colleagues to determine pre-launch evidence generation plans and value messages to inform new product pricing strategy, pricing dossier submission and negotiation strategy.
              ・Work with XF colleagues to define and execute launch-scenario evidence generation plans to support Access, Medical and Commercial strategic imperatives
              ・Provide HEOR input into evidence generation activities developed by other divisions.
              ・Undertake smaller scale projects as an individual contributor (e.g. systematic reviews, indirect comparisons)
              ・Coordinate and manage larger technical projects with internal teams and external service providers
              ・Bridge between global HEOR and local cross-functional teams to
              ・ Maximise value of global work to Japan
              ・Ensure global input and understanding of work undertaken in Japan
              ・ Be fully engaged in, and ensure HEOR representation at cross-functional meetings and discussions
              ・Engage externally to support the defining and communication of policy positions on Market Access matters and the value of medicines
              応募条件
              【必須事項】
              教育:
              ・薬学、経済学または統計学の学士レベルの資格(必須)
              ・公衆衛生、健康経済学、または関連分野の修士号または卒業証書の資格(推奨)

              経験:
              ・製薬部門で3〜5年
              ・以下の分野の少なくとも1つの経験があることが強く望まれます。
              ・健康経済学
              ・疫学/現実世界の研究
              ・健康政策
              ・市場アクセス
              ・プロジェクトの推進における実績と成功の実績

              スキルセット/知識ベース:
              ・現在および進化している規制およびアクセス環境の認識
              ・医薬品の価値に対する理解と関心
              ・製薬業界と構造の深い理解
              ・健康経済または成果研究/実世界のエビデンスまたは統計的方法論における技術的能力
              ・医薬品開発プロセスの知識

              【歓迎経験】

              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】東京
              年収・給与
              800万円~1300万円 経験により応相談
              検討する

              外資製薬メーカー

              Events & Meetings Center of Expertise (EMCoE) Cluster Lead

              • 大企業
              • 年間休日120日以上
              • フレックス勤務
              • 産休・育休取得実績あり
              • 女性が活躍
              • 転勤なし
              • 退職金制度有
              • 英語を活かす
              • 30代

              強力な価値提案を実証することにより、効率を損なうことなく、持続的な長期の運用コストの節約を実現

              仕事内容
              Pharmaceutical Meetings Management is one of the fastest growing capabilities. The EMCoE lead in the Events & Meetings team proactively ensures that the needs of the business are met through strong, engaged collaboration with our Healthcare Professionals (HCPs), Commercial, R&D and Medical colleagues. They are an expert on the end-to-end Health Care professional interactions and meetings management process. Close alignment to the Commercial Business within the local market is crucial in addition to supporting training and resources specific to Meetings Management across the multi-disciplinary team.

              Efficient meetings management and speed with HCP payments by the EMCoE team will enable incremental business performance through empowerment of the team to simplify processes, technologies and develop local innovative solutions that will enhance the overall customer experience (both internal and external) at meetings and events. By demonstrating a strong value proposition to the Commercial business, EMCoE will be able to deliver sustained long term operational cost savings without compromising efficiency.

              ・Implement the strategic imperatives set by WWC HCP Meetings and Congresses across multiple markets
              ・Lead, manage and develop the HCP interactions, congress and events team in accordance with strategies set by the WWC HCP Meeting and Congress leadership team
              ・Develop the local standard process of event and provide training for all the related function;
              ・Actively partners with matrix leadership such as Strategy and Ops, Commercial, R&D and Medical and Legal & Compliance to ensure business needs are met
              ・Lead the EMCOE to operate the meetings and events fully align with the BU event plan, also develop the local new capability to fulfil the new operation process with high standard;
              ・Drive the cluster strategy and implementation for continuous improvement with standardization, process simplification and automation to elevate the customer experience.
              ・Grow and develop an evolving customer focused organization internally and externally
              ・Assess and analyze data to develop insights and KPI measurements to facilitate execution of long term business plans and growth.
              応募条件
              【必須事項】
              ・営業またはマーケティングでの業務経験4~6年以上の、対顧客業務経験。
              ・ビジネスまたは技術の学士号、もしくはMBA
              ・変化するビジネス環境で複雑なプロジェクトを主導および管理する経験
              ・英語、日本語 ビジネスレベル
              ・リーダーシップのある方
              【歓迎経験】

              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】東京
              年収・給与
              850万円~1300万円 経験により応相談
              検討する

              外資製薬メーカー

              大手製薬メーカーにて次世代リーダー候補育成プログラムの求人

              • 大企業
              • 年間休日120日以上
              • フレックス勤務
              • 産休・育休取得実績あり
              • 転勤なし
              • 社宅・住宅手当有
              • 退職金制度有
              • 英語を活かす

              経営戦略部門にて、デジタル施策に関する戦略計画・立案・実行、全社横断的な新規プロジェクトの企画提案・リード

              仕事内容
              将来のキャリアゴール・育成計画を個々とディープにディスカッションした上で、そのプランに沿った部門・アサイメントを経営陣が決定する。

              最大約3年の期間(一つのアサイメントは約12ヵ月目安)で、部門横断の全社的なプロジェクトや、経営者の視点が培えるアサイメントを経験する。

              【アサインメント一例】
              ・経営戦略部門にて、デジタル施策に関する戦略計画・立案・実行、全社横断的な新規プロジェクトの企画提案・リード 等
              ・マーケティング部門において、新薬のローンチにおけるマーケティングプラン立案・実行、既存製品のマーケティン計画の立案・実行
              ・営業部門において、現場MRの一人としてクライアント(ドクター、など)へ直接情報を提供

              応募条件
              【必須事項】
              以下のいずれかに該当する方
              ・MBA保持者(取得予定者含む)
              ・同等の海外大学院卒業者(卒業予定者含む)
              ・戦略コンサルティングファーム出身者
              ・グローバルプロジェクト参画経験者(業界問わず)
              ・社会人経験3年以上
              ・ビジネスレベル以上の英語力


              【歓迎経験】

              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】東京
              年収・給与
              800万円~1200万円 経験により応相談
              検討する

              内資製薬メーカー

              大手製薬メーカでのコーポレートガバナンス

              • 大企業
              • 上場企業
              • 年間休日120日以上
              • フレックス勤務
              • 退職金制度有
              • 英語を活かす
              • 30代

              大手製薬メーカーの株主・取締役会の運営

              仕事内容
              ・株主総会運営
              ・取締役会運営
              ・コーポレートガバナンスコード対応
              ・意思決定システムの管理・運用
              ・社則管理(制定改廃時の審査含む)
              ・情報管理体制の維持・運用
              ・株式業務
              応募条件
              【必須事項】
              ・スキル 法務・ガバナンス関連実務経験3年以上
              ・コミュニケーション能力(英語力含む)


              ・論理的思考力
              ・向上心、快活さ、粘り強さ
              ・タフな精神力

              【歓迎経験】

              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】東京都
              年収・給与
              450万円~700万円 経験により応相談
              検討する
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