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現在募集中の求人
内資製薬メーカー
経理財務部税務グループ 国際税務専門家
- 大企業
- 上場企業
- 設立30年以上
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 退職金制度有
- 年収1,000万円以上
- 英語を活かす
新規協業先との交渉やグローバルでの税務マネジメントを担っていただきます。
- 仕事内容
- ・移転価格ポリシーの構築、移転価格文書の作成
・税務調査対応
・APAや各国税務当局間相互協議に関する業務
・BEPS2.0対応
・M&Aなどにおける税務デューデリジェンス遂行と最適スキームの検討
・その他グループ内の税務リスクの抽出・対応
・以上の業務にかかわる社外税理士、監査法人等の対応
・グループ全体に関する税務情報収集体制の構築
- 応募条件
-
【必須事項】
・法人税・移転価格税制の専門知識
・国際税務に関する実務経験(事業会社、税理士法人等での税務業務経験5年以上)
・税務当局対応経験
・国外関係者と協議可能な語学力(英語)
【歓迎経験】
・税理士または公認会計士
・製薬業界での実務経験
【免許・資格】
【勤務開始日】
応相談
- 勤務地
- 【住所】大阪
- 年収・給与
- 600万円~1000万円 経験により応相談
大手製薬メーカー(外資系)
大手製薬メーカーのインテグレーションアーキテクト(ITアーキテクト)
- 大企業
- 年間休日120日以上
- フレックス勤務
- 転勤なし
- 社宅・住宅手当有
- 退職金制度有
- 年収1,000万円以上
- 英語を活かす
全社データ連携基盤の導入推進など英語力を活かし担っていただきます。
- 仕事内容
- 募集の背景:
DX推進に向けた全社データ連携基盤整備に伴う体制強化
職務内容:
全社データ連携基盤の導入推進(ETL/EAI, iPaaS, API管理基盤)
<具体的な業務内容>
・全社データ連携基盤/データ利活用基盤の企画、設計、構築、運用
・SAP S4/HANAおよびその周辺システムとのインテグレーション
・グローバル×大規模のインテグレーション開発プロジェクトの推進
・全業務の30%は英語でのコミュニケーション(読書/会話) - 応募条件
-
【必須事項】
求める経験:
・全社データ連携基盤(ETL/EAI, iPaaS, API管理基盤等)の設計/構築経験
・クラウド(AWS, Azure, Google Cloudいづれか1つ以上)を用いたシステム設計/構築経験
・海外の関係会社・協力会社等との英語による協業経験
求めるスキル・知識・能力:
・複数システム間のインターフェース設計/構築
・設計/構築に関わるドキュメント作成/レビュー
・大規模プロジェクトマネジメント能力
・企画提案力、調整や交渉などを円滑に行えるコミュニケーション能力
・ビジネスで意思疎通ができる英語力
求める行動特性:
・国内外・社内外の関係者を巻き込みながら企画を推進するリーダーシップ
・技術トレンドを追い続け、最新技術を駆使して新しい価値を生み出す挑戦意欲がある方
・スピードを意識し、最後まで仕事をやり遂げる責任感のある方
必須資格(TOEIC含):
・四年制大学卒以上
・TOEIC700点以上
・JLPT N1以上(日本語が母国語でない場合のみ)
【歓迎経験】
・MuleSoft, Qlik Talend Cloud, Solace の設計/構築経験
・SAP S4/HANAおよびその周辺システムとのインテグレーション開発/移行経験
・データ統合/可視化ツール等の設計/構築経験
【免許・資格】
【勤務開始日】
応相談
- 勤務地
- 【住所】東京
- 年収・給与
- 600万円~1100万円
国内CRO
特許化学分野の翻訳チェッカー
- 中小企業
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 社宅・住宅手当有
- 退職金制度有
- 英語を活かす
知財特許部門の翻訳案件の品質の最終責任となる役割をお任せします。
- 仕事内容
- ・翻訳の品質管理(クライアントニーズに合っているかのチェック、レビューなど)
・翻訳者育成に関わる施策の企画/実行(FB、指導、勉強会開催など)
・顧客対応および顧客ニーズに合わせた新業務/サービス開拓の支援/実行
・社内営業担当者等のフォロー、レベルアップ支援など - 応募条件
-
【必須事項】
・化学系または薬学系大学卒
・メーカー、研究所、特許事務所等での経験
・PCスキル
・化学系の経験/知識
・特許明細書の知識
・翻訳/チェックの経験
・英検準一級またはTOEIC(R)テスト850点以上の英語力
【歓迎経験】
・医薬/医療器具/バイオの経験、知識
・中間処理/準備書面等対応ができる方
・英語以外の言語対応が可能な方
【免許・資格】
【勤務開始日】
応相談
- 勤務地
- 【住所】東京
- 年収・給与
- 500万円~600万円 経験により応相談
化学メーカー
化学メーカーにおける経理担当者
- 上場企業
- 設立30年以上
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 退職金制度有
売掛金、買掛金の精算や固定資産届出処理、管理など担っていただきます。
- 仕事内容
- (雇入れ直後)
・売掛金、買掛金の精算、管理
・固定資産届出処理、管理
・月次、期次、年次の決算業務、資料作成
・与信管理
・予算編成、予実管理資料の作成 など
※経験、業務習得状況を踏まえて、経理事務全般に順次携わっていただきます。
- 応募条件
-
【必須事項】
・大卒以上
・社会人経験3年以上
・経理実務経験3年以上(製造業であれば尚良)
・PC操作スキル(EXCEL)
求める人物像:
・明朗、誠実な性格
・コミュニケーション能力
【歓迎経験】
・決算実務経験
【免許・資格】
・簿記3級以上
【勤務開始日】
応相談
- 勤務地
- 【住所】大阪
- 年収・給与
- 350万円~550万円
内資製薬メーカー
大手製薬企業のPJマネージャー
- 大企業
- 上場企業
- 設立30年以上
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 退職金制度有
- 年収1,000万円以上
- 管理職・マネージャー
新規事業推進における体制構築と事業運営を担う
- 仕事内容
- 当社における新規事業推進のため、責任者として事業体制構築と事業運営を行う。
- 応募条件
-
【必須事項】
・ヘルスケア産業に従事したことがあり、複数のバリューチェーンでの職務経験があること (必須)
【歓迎経験】
・プロジェクトマネジメントの経験があり何らかの資格を持っていること
【免許・資格】
【勤務開始日】
応相談
- 勤務地
- 【住所】大阪
- 年収・給与
- 700万円~1200万円 経験により応相談
内資製薬メーカー
PV監査担当者
- 大企業
- 上場企業
- 設立30年以上
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 社宅・住宅手当有
- 退職金制度有
- 年収1,000万円以上
- 英語を活かす
国内外などPV活動に関する監査・査察対応を担う
- 仕事内容
- 1. 国内外のPV監査実施
・社内システム監査
・ベンダー監査
・ライセンスパートナー監査
2. CSV(Computerized System Validation)監査の実施
3. Global SOPの管理運営業務
4. PV活動に関する国内外の査察・監査の対応業務 - 応募条件
-
【必須事項】
1. 監査業務(QA)/PV実務(支店管理薬剤師を含む)/品質管理業務(QC)/開発モニター/GLPや信頼性基準などの研究員
2. 国内外の出張が可能な方
3. 社内外の関係者と円滑にコミュニケーションができる方
望ましい人物像
・社内外の関係者と良好な関係構築ができる方
・優先順位をつけながら、状況に応じて柔軟に対応できる方
・お互いの立場を尊重し、関係者の意見に耳を傾け、解決策を導ける方
・論理的思考力のある方
・大局的・俯瞰的な視点で物事を捉えることができる方
・新たな業務へのチャレンジ意欲がある方
【歓迎経験】
1. PV監査経験3年以上
2. CAPA構築を支援できるスキル
3. 海外PV規制に関する知識
4. ビジネスレベルの英語スキル
5. 海外関連会社との業務経験があればなおよい
【免許・資格】
【勤務開始日】
応相談
- 勤務地
- 【住所】東京
- 年収・給与
- 600万円~1000万円
内資製薬メーカー
PV Compliance(クオリティ維持、管理等)とAudit Inspection Readiness
- 大企業
- 上場企業
- 設立30年以上
- 年間休日120日以上
- 社宅・住宅手当有
- 退職金制度有
- 年収1,000万円以上
- 海外赴任・出張あり
- 英語を活かす
グローバル化が加速していく環境において、PV活動に対する品質管理体制の強化
- 仕事内容
- 本ポジションの魅力
日本発のグローバルスペシャリティファーマへの飛躍を掲げ、PV業務のグローバル化を進めているため、日々Global HeadやGlobal Leaderと密に協力しあい、変革に取り組むことができる環境です。
Local・Global両方の業務にチャレンジでき、より広い視野を持って業務に取り組むことが可能です。
PV活動に関するProcess Complianceや、Audit Inspection Readiness等を担当するグループにおいて、以下の活動の一部をリードして頂きます。
・PV部門に関するGlobal/Local手順書の管理及び教育訓練の計画実施
・PV活動に関する国内・国外の査察・監査の総合対応
・Deviationや査察・監査・自己点検による指摘からのCAPA管理
・提携会社、ベンダーとのPV契約及び維持管理、コンプライアンスモニタリング
・Regulatory Inteligence
・(主に日本の)メンバーマネジメント - 応募条件
-
【必須事項】
・製薬会社における、PV活動に対する品質管理の実務経験、またはPV活動に対するコンプライアンス対応の実務経験
・英文のリーディング・ライティング能力に加え、流暢である必要はないはないが、英語での会議やTEAMS等のチャットでのコミュニケーションを通してのディスカッションにチャレンジできる方。(目安TOEIC750点以上程度)【必須要件】
・ネイティブレベルの日本語力【必須要件】
※最終面接時に英語による面接も実施します。
求める人材像
・ステークホルダーと良好な関係を築くことができるコミュニケーション・協働が出来る方
・問題発生時においても冷静に判断する事が出来る方
・高い傾聴力をもって関係者と話し合い、解決策を導き出せる方
・優先順位をつけながら、状況に応じて柔軟に対応できる方
・海外出張(通常は1週間程度)や夜間勤務(時差のある海外との電話会議参加等)を行なうことにつき、制約のない方
【歓迎経験】
※提携会社/ベンダーとのPV契約・維持管理や、ベンダ―マネジメント経験のある方尚可
※海外子会社や海外提携先との協働経験、Global PV Compliance業務の経験のある方歓迎
【免許・資格】
【勤務開始日】
応相談
- 勤務地
- 【住所】東京
- 年収・給与
- 650万円~1200万円
大手グループ企業
業務改革コンサルタント(社内DX推進)
- 大企業
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 年収1,000万円以上
独自の事業を推進する当社のビジネスを加速するため最高の社内環境・仕組みを構築し、医療を変革
- 仕事内容
- ■担当業務
各種テクノロジー・AI/クラウドサービスを活用し、当社本体および国内グループ各社の戦略立案、業務改善・システム導入をリード頂きます。
・生産性向上に向けたIT戦略策定
・AI/クラウドサービスを活用した社内DX推進
・Salesforceをはじめとしたツールの導入・運用によるビジネス支援
・BPR(ビジネスプロセス・リエンジニアリング)推進による業務プロセスの最適化
■当該ポジションの魅力
・デジタルテクノロジーの活用
生成AI、クラウドサービス等のデジタルテクノロジーを様々なビジネス課題に合わせ裁量を持って選択・活用することができ、IT・デジタル領域のプロフェッショナルとしてのキャリアを構築出来ます
・実践的な経験獲得
多様な業種・事業フェーズの事業に対する課題解決を通じ、様々なIT環境・ツールに触れながらビジネス課題に対する最適な解決策を立案し、解決する経験が得られます
・フラットでスピーディな組織
フラットで仕事の進め方や判断が合理的な組織の中で、自ら提案~実装・定着化までをスピーディに行える環境にあります - 応募条件
-
【必須事項】
・事業会社やコンサルティングファームなどでDX推進・業務改革を主体的に実現した経験
・各種クラウドサービスや生成AI等を業務上活用できる基本的な知識・経験
・経営層や多様な関係者を巻き込んだプロジェクトマネジメント経験
求められる資質・能力:
・キャッチアップ力:現場業務に強い興味を持ちながら、最新技術や知識を意欲的にインプット・活用していく能力
・実行力:当事者意識を持って能動的に自身が問題解決をリードしやり抜く能力・姿勢
・論理的思考力:常に全体最適の観点を持ち、ファクトベースで論理的に思考し解決策を考えられる能力
・コミュニケーション能力:社内外の関係者と円滑にプロジェクトを推進していくコミュニケーション能力
【歓迎経験】
・デジタルテクノロジーを活用したプロジェクトのリーダー経験
・Salesforceやその他SFA/CRMの企画・開発経験
・自分自身での企画立案・オペレーション設計/導入により、高い成果を上げた経験
【免許・資格】
【勤務開始日】
応相談
- 勤務地
- 【住所】東京
- 年収・給与
- 600万円~1500万円 経験により応相談
国内ワクチン・診断薬メーカー
医薬品工場の原価管理担当者
- 中小企業
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 退職金制度有
医薬品工場にて担当者として原価計算や固定資産管理業務など担う
- 仕事内容
- ・算実績管理
・原価計算
・経理仕訳
・固定資産管理等
入社後は、スキルによって担当業務を決めさせて頂きます。業務に慣れてきましたら、上記の業務を社員の中でローテーションで行って頂きます。そのため幅広い知識を身につけることが可能です。 - 応募条件
-
【必須事項】
・工場経理のご経験のある方
・日商簿記2級
・エクセル・ワード中級以上
【歓迎経験】
・製造業での経験
・決算経験
【免許・資格】
日商簿記検定2級
【勤務開始日】
応相談
- 勤務地
- 【住所】東京
- 年収・給与
- 350万円~600万円
内資製薬メーカー
内資製薬企業におけるグローバル採用担当
- 大企業
- 上場企業
- 設立30年以上
- 年間休日120日以上
- 社宅・住宅手当有
- 退職金制度有
- 海外赴任・出張あり
- 英語を活かす
グローバル人財 採用担当として用要件の定義から行い母集団形成施策の検討や実際の採用フローの実行まで担う
- 仕事内容
- ・米国、中国、欧州等において、英語および現地の公用語を用いて臨床開発、メディカル、薬事、営業、事業開発、ライセンス等を推進するグローバル人財を採用する。
・関連部門メンバーと協力しながら、採用要件の定義から行い、母集団形成施策の検討や、実際の採用フローの実行まで、グローバル人財の採用に関する一連の業務を担当する。 - 応募条件
-
【必須事項】
・大卒(学士)以上
・英語ネイティブないしネイティブ並みのコミュニケーションができること
・日本語を用いて関連部門メンバーと連携ができること
・英語での採用業務(面接・書類選考)のご経験が 2 年以上ある方(企業内人事での採用業務もしくはエージェント経験)
・対人コミュニケーション力が高く、最低限の指示のもと自律的に業務を遂行できること
【歓迎経験】
・社会人経験 3 年以上をお持ちの方
・製薬業界もしくはヘルスケア業界における採用業務の経験をお持ちの方
・理系のバックグラウンドをお持ちの方
・採用業務に必要な IT/DX リテラシーをお持ちの方
・経営学修士(MBA)等の経営に関する基礎知識をお持ちの方
【免許・資格】
【勤務開始日】
応相談
- 勤務地
- 【住所】京都
- 年収・給与
- 550万円~900万円 経験により応相談
内資製薬メーカー
ワクチンまたは感染症領域の渉外活動
- 大企業
- 上場企業
- 設立30年以上
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 退職金制度有
- 年収1,000万円以上
- 英語を活かす
日本国内におけるワクチン事業における渉外担当者として、社内外に政策提案を行う
- 仕事内容
- 日本国内におけるワクチン事業における渉外担当者として、政府機関・国際保健機関等との関係構築をおこない、社内外に政策提案を行う。またコミュニケーション戦略の策定および実行を通じて当社ワクチンの戦略立案・実行にも貢献する。
- 応募条件
-
【必須事項】
・ワクチン領域における政策渉外業務の経験、もしくは、ワクチン領域における日米欧の行政・業界の情報・トレンド分析・政策提案に関する業務経験
・ロビイング活動の知識および経験(政府機関等)
・社内外のステークホルダーと良好な関係を築くことができるコミニュケーションスキル
・様々な立場の関係者に対し、主体的に働きかけて関係構築・合意形成する力
【歓迎経験】
【免許・資格】
【勤務開始日】
応相談
- 勤務地
- 【住所】東京
- 年収・給与
- 1200万円~1450万円
国内製薬メーカー
内資製薬企業における法務
- 大企業
- 年間休日120日以上
- フレックス勤務
- 転勤なし
- 年収1,000万円以上
- 管理職・マネージャー
- 英語を活かす
経営戦略にかかる法的支援や国内外の当事者との契約書のレビューおよび交渉支援
- 仕事内容
- 1.経営戦略にかかる法的支援(戦略、企画等に対する法的妥当性判断)
2.業務にかかる各組織からの法的相談および法律調査対応
3.国内外の当事者との契約書のレビューおよび交渉支援
4.社外文書(リリース文等)、社内文書、社内規則等の法的レビュー
5.訴訟対応 - 応募条件
-
【必須事項】
・大卒以上
・中級以上(ビジネス英語レベル または TOIEC750点以上)
・日本国弁護士もしくは米国弁護士
スキル:
・必要最小限のPCスキル(メール・ビジネスソフト)
・コミュニケーション能力
【歓迎経験】
【免許・資格】
日本国弁護士もしくは米国弁護士
【勤務開始日】
応相談
- 勤務地
- 【住所】東京
- 年収・給与
- 800万円~1100万円
歯科グループ企業
採用人事リーダー(新卒採用リーダー)
- 中小企業
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
母集団形成からナーチャリング、クロージング、アフターフォロー、オンボーディングまで一貫して担う
- 仕事内容
- 新卒採用メインの採用リーダーとして、2名の若手社員をリードしながら新卒者の採用業務をお願いします。年30名近くの採用をミッションに、母集団形成からナーチャリング、クロージング、アフターフォロー、オンボーディングまで一貫してお任せします。
当社では幅広い事業領域を展開しており採用担当は各事業の採用ポジションに携わることから、事業会社としての多様性および採用人事として携わる醍醐味・面白さを実感できます。また、成長を続ける企業なので、新たなポジションが次々と生まれ、挑戦できるフィールド。興味・関心・モチベーションを絶やすことなく働ける環境が整っています。
■具体的な仕事内容
・インターンシップの企画・運営
・募集媒体の選定
・求人広告の作成
・採用広報に関わるSNSの運用業務
・面接・フォローアップ
・若手2名のチームメンバーのリードマネジメント など - 応募条件
-
【必須事項】
・学歴(GMARCHクラス以上)
・新卒採用の経験(自社採用に限らず、大手人材系企業でRPO/CAとして関わった経験も可)
・学生を惹き付ける魅力(人柄・印象 等々)
・社内外の関係者を巻き込み動かせる能力(コミュ力・発信力・行動力 等々)
求める人物像:
・勢いのある会社で積極的に経験を積みたい方
・人の意見や考えも柔軟に受け入れられる素直な方
・仕事に情熱をもち、熱心に取り組める方
・チャレンジ精神旺盛な方
・裁量をもって仕事を進められる環境で働きたい方
・多様な業界や職種の採用に関わり、視野を広げたい方
【歓迎経験】
(一つでも当てはまるものがあるのが望ましい)
・ベンチャー企業(200人以内程度、創業20年以内程度、新規事業開発の意欲が旺盛、高付加価値事業・知的労働)での新卒採用経験
・高学歴層(GMARCHクラス以上)を対象に新卒採用を行った経験
・知名度の低い企業の採用ブランドを向上させた実績
・エージェントの開拓(関係の構築・強化)に取り組んだ経験
・学生向けの知名度向上に向けたイベント・メディア戦略を起案・実行した経験
【免許・資格】
【勤務開始日】
応相談
- 勤務地
- 【住所】東京
- 年収・給与
- 500万円~800万円 経験により応相談
内資製薬メーカー
【大手製薬メーカー】知財訴訟担当者
- 大企業
- 上場企業
- 設立30年以上
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 退職金制度有
- 年収1,000万円以上
- 英語を活かす
大手製薬企業における当該分野に明るい海外弁護士との関係性構築を担う
- 仕事内容
- 医薬品およびヘルスケアサービスビジネスにおける、グローバルでの知的財産訴訟並びに異議申立及び無効手続を担当し、社内調整及び予算管理を行うと共に、社外弁護士と共に対応方針を検討し、社外弁護士をサポートする。
- 応募条件
-
【必須事項】
医薬品およびヘルスケアサービスビジネスに関する知財訴訟担当者として、製薬企業、法律事務所または特許事務所での実務経験が6年以上
【歓迎経験】
以下に挙げる経験・知識・スキルのいずれかを有する方を特に歓迎します。
1. 弁護士、弁理士(弁理士試験合格者含む)または知的財産アナリストの資格を有する方
2. 国内外代理人の弁護士・弁理士から成る訴訟対応チームをコントロール・マネジメントしながら、各国の訴訟業務を管理・遂行させる能力を有している方
3. 米国ANDA訴訟、欧州異議申立について、複数の担当経験を有している方
4. 係争解決のための和解案立案、和解交渉経験を有している方
5. ディスカバリ―手続を理解し、外部ベンダーと共に証拠収集を遂行していける方
6. デポジション手続を理解し、外部弁護士と共にデポジションを遂行していける方
7. 中国での係争に際し、公証実験、証拠保全などをリード、サポートした経験を有する方
【免許・資格】
【勤務開始日】
応相談
- 勤務地
- 【住所】大阪
- 年収・給与
- 950万円~1450万円 経験により応相談
内資製薬メーカー
ワクチンまたは感染症領域の海外戦略
- 大企業
- 上場企業
- 設立30年以上
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 退職金制度有
- 年収1,000万円以上
- 管理職・マネージャー
- 英語を活かす
ワクチンの海外展開担当として事業戦略の実行推進および管理をおこなうことで、当社ワクチンの最大化を実現
- 仕事内容
- ワクチンの海外展開担当として主に日米欧亜におけるワクチン事業立ち上げ戦略の策定を行い、米国・欧州・アジアのグループ会社と協働して各地域での事業戦略の実行推進および管理をおこなうことで、当社ワクチンの最大化を実現する。
- 応募条件
-
【必須事項】
・ワクチン領域における戦略立案および実行推進の経験:2年以上、もしくは、感染症領域での戦略立案・実行推進の経験:3年以上
・海外拠点も含めたグローバルプロジェクトのリードもしくは補佐の業務経験
・ビジネス交渉レベルの英語力(目安TOEIC800点以上 or OPI c IH以上)を有している
【歓迎経験】
【免許・資格】
【勤務開始日】
応相談
- 勤務地
- 【住所】大阪
- 年収・給与
- 1200万円~1450万円 経験により応相談
歯科グループ企業
POを目指すヘルスケア・ヘルステック企業での法務責任者候補
- 中小企業
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 年収1,000万円以上
- 英語を活かす
今後の企業の発展に伴い「企業内弁護士」のポジションを募集
- 仕事内容
- ◆業務内容:
(日次業務)
・契約書レビュー
・広告レビュー
・反社チェック
・契約書ドラフト
・係争対応
・違法競合企業の排除活動
・法務相談対応
・知財管理
(月次業務)
関連法令改正確認と共有
(四半期、年次業務)
・リスク・コンプライアンス委員会(定期)
・内部通報制度運用
(プロジェクト単位)
・IPOにおける証券会社対応、新規事業の起案段階における法務整理 - 応募条件
-
【必須事項】
・日本法弁護士資格を有する方
【歓迎経験】
・事業会社での法務経験をお持ちの方
・薬事法の知見をお持ちの方
【免許・資格】
【勤務開始日】
応相談
- 勤務地
- 【住所】在宅可、東京
- 年収・給与
- 600万円~1500万円
情報機器メーカー
法務コンプライアンス担当者<RMLC>
- 大企業
- 上場企業
- 設立30年以上
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 退職金制度有
- 英語を活かす
グループを支えるコンプライアンス施策の立案と実施業務
- 仕事内容
- グループのコンプライアンス施策の立案と実施
※グローバル本社として、各極、及びその傘下にあるグループ会社のコンプライアンス担当者との連携
・グローバルコンプライアンス教育の計画と実施
※教育プログラムの立案と更新
・グローバル各社のコンプライアンスの浸透度チェックと改善活動の実施
・コンプラ関連インシデント(不正調査、不祥事等の不適正事案への対応、内部通報対応支援)
※法務やコンプライアンスのバックグラウンドを活かした適切なアドバイス提供や弁護士との連携等
※事案内容に応じ、海外を含めた各地へ出張し対応する場合あり
・法令情報の収集、リスク分析、全社的な改正時対応(個人情報保護法、会社法等)
・個別の経営・事業の法的リスクへの相談対応、支援
- 応募条件
-
【必須事項】
以下のいずれかの業務のご経験がある方
(1)コンプライアンス意識向上のための施策(コンプライアンスプログラム、コンプライアンス意識調査、従業員向け研修・啓発の企画・実行)の立案・実施のご経験
(2)内部通報窓口業務のご経験
(3)不正調査、不祥事等の不適正事案への対応のご経験
※上記いずれもリーガル領域のご経験の一つとして行った経験でも可
・英語スキル(海外の担当者ともスムーズにコミュニケーションがとれること・目安:TOEIC700点以上)
<求める人物像>
・国内の各事業部、海外を含む子会社の担当者との遠隔なコミュニケーションを図りながら業務を進めることができること
・コンプライアンスに興味があり学んでいく意欲があること
・コンプライアンス等高い倫理観・道徳心があること
・好奇心を持ち、チャレンジ精神があること
・課題の本質をとらえ、ロジカル且つクリエイティブな発想で課題解決手段を考察できること
・新たな分野に対して興味を持ち、専門性を高めていく意欲があること
【歓迎経験】
・海外拠点を持つ企業での経験、または海外との取引がある企業でのご経験
・内部通報業務のうち、通報者、関係者、対象者へのヒアリングによる事実確認のご経験
・企業法務関連業務(法令対応、契約審査、交渉、訴訟等の紛争処理)のご経験
【免許・資格】
【勤務開始日】
応相談
- 勤務地
- 【住所】東京
- 年収・給与
- 500万円~850万円
原料メーカー
広報IR・経営企画※管理職候補
- 中小企業
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 社宅・住宅手当有
- 退職金制度有
- 管理職・マネージャー
管理職候補として経営企画室の管理全般を担当
- 仕事内容
- 経営企画室の管理全般を担当します。
・経営会議の開催
・対外開示業務
・IRミーティングの対応
・決算説明会事務局の運営
・会社ブランド強化の為の施策
・有報、CG報告書の作成
・広報(雑誌への記事投稿、広報ツールの作成等)
・予算編成・中期経営計画の策定
・社内稟議書の決裁・保管 - 応募条件
-
【必須事項】
・大学卒以上
・IR・広報経験
・組織マネジメント経験
【歓迎経験】
・開示、IR(投資家)に関する経験
・中期経営計画(3か年)、予算編成に関する経験
・M&A案件に関する経験(企業価値評価)
・会計・税務に関する知識(連結・単体)
・財務(資金繰り)に関する経験
【免許・資格】
【勤務開始日】
応相談
- 勤務地
- 【住所】福岡
- 年収・給与
- 500万円~800万円 経験により応相談
化学メーカー
【大手化学メーカー】企業法務スタッフ
- 大企業
- 年間休日120日以上
- フレックス勤務
- 退職金制度有
- 年収1,000万円以上
- 海外赴任・出張あり
事業支援担当責任者として商取引、契約交渉、M&A、紛争、クライシスなど、幅広い種々の案件の担当、後輩・部下の指導など担う
- 仕事内容
- ・事業支援担当責任者として、割り当てられた事業部門における商取引、契約交渉、M&A、紛争、クライシスなど、幅広い種々の案件の担当、後輩・部下の指導をいただきます。北米、南米、欧州、中国、東南アジア・太平洋、日韓台の6地域統括法務および各社法務の指導監督やこれらのとの協働も担当業務内容に含まれます。
・契約書(英文契約含む)の審査、作成、交渉、法令、契約の解釈 Project(合弁、M&A、提携、共同開発など)、各種紛争への対応(契約上のトラブル、品質問題など)、取引先の倒産、工場事故、その他クライシス対応、法令遵守を含むコンプライアンス体制の確立・推進、社内教育 - 応募条件
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【必須事項】
・大卒以上
・契約(日英)審査経験(5年以上)。
・後輩・部下指導経験。
・外国弁護士との協働経験。
・競争法、腐敗防止、個人情報保護、経済安全保障等の重要法分野に関する法的アドバイスの経験
【歓迎経験】
・留学・海外勤務経験
・日本又は海外の弁護士資格者
【免許・資格】
【勤務開始日】
応相談
- 勤務地
- 【住所】東京
- 年収・給与
- 550万円~1000万円
原料メーカー
総務※管理職候補
- 中小企業
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 社宅・住宅手当有
- 退職金制度有
- 管理職・マネージャー
会社法関連対応等や部下のマネジメント業務を担う
- 仕事内容
- ・株式法務(会社法関連対応等)
・j総務全般の業務管理、部下マネジメント管理
(労務管理・育成・モチベーションの維持向上)
・契約書レビュー(英文含む)
・リスク管理委員会、コンプライアンス委員会の運営
・従業員エンゲージマネジメント向上の推進
・知財管理委員会の運営
・顧問弁護士の対応
・社内規程管理
・経営陣や他部門との連携調整 - 応募条件
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【必須事項】
・大学卒以上
・総務、人事労務、法務部門でのマネジメント経験
【歓迎経験】
・人事評価業務の企画、運営、改善の経験
・株主総会・取締役会の事務局(企画、運営)経験
・社内規定の制定、改廃、整備等の経験
【免許・資格】
【勤務開始日】
応相談
- 勤務地
- 【住所】福岡
- 年収・給与
- 500万円~800万円 経験により応相談